Untitled Document Text: Monica Esborn

 

Botkyrka kommun, finalist till Guldtrappan 2015 (utdrag ur DIU-redaktionens presentation, utan samband med juryunderlag).

Samarbete och en förändrad kultur

Införande av egen dator till alla elever och införande av ny läroplan, Gy11 – samtidigt. Så såg det ut för Botkyrkas tre gymnasieskolor. Det var kanske lite mycket på en och samma gång men det är också något som sågs som en fördel. Styrdokumenten talade tydligt om digitaliseringen. Det gick att sammanföra satsningen på egen dator med den nya läroplanen.

– Gy11 skulle inte bli något extra när den implementerades utan datorerna skulle tänkas in redan från början, säger Anna Widing Niemelä, gymnasiechef, som också håller ihop den gemensamma IKT-gruppen för Botkyrkas tre gymnasier.

IKT gruppen för gymnasieskolan i Botkyrka ger en bild av digitaliseringsprocesser i gymnasieskolan i samband med Guldtrappejuryns besök. Fr v: Isabella Lindström, Camila Avello Toro, Per Kassman, Andreas Hammarstedt, Peter Becker (ordförande i juryn för Guldtrappan), Martin Andersson, AnnaWiding Niemelä.

Det finns numera ett väl fungerande samarbete mellan de tre gymnasieskolorna.

– Vi delar med oss av våra erfarenheter till varandra, säger Pär Kassman, biträdande rektor på St Botvid.

När gymnasieskolorna i Tumba besöker BETT och andra konferenser är delandet och de gemensamma diskussionerna och träffarna kring hur det man upplevt på bortaplan kan användas i undervisningen på de egna skolorna ett självklart inslag. För att utmana sig själva arrangeras också RiskIT-veckor på skolorna, där alla ska testar något nytt under en vecka och dela med sig av erfarenheten.

På Tumba gymnasium finns lärare från alla arbetslag med i IKT-gruppen.

– Några ansvarar för att anordna Teachmeet för kollegorna, andra för andra delar av digitaliseringen, säger Andreas Hammarstedt biträdande rektor.

Nästa utvecklingsområde handlar om att få med eleverna.

– Vi försöker hitta former för det kollegiala lärandet och diskuterar hur vi ska kunna höja lägstanivån och hur vi kommer vidare. Vi får inte släppa taget och tro att vi är färdiga, säger Anna Widing Niemelä.

 

MONICA ESBORN

Mer material kring kommunen och övriga finalister finns i det tryckta DIU-numret (2/2015): politikerintervju, praktikfall och översiktsartikel.

Utmärkelsen Guldtrappan utdelas på Framtidens lärande, 6-7 maj. Anmälan: diu.se/framlar


Full tillgång till DIU genom årsprenumeration:
Länkar, tilläggsmaterial, gör-det-själv-delar och samtliga artiklar får du tillgång som prenumerant. Teckna årsprenumeration, åtta nummer per år fullproppade med pedagogisk inspiration. Även 5 och 10-licenser för arbetsplatsen till rabatterat pris.
Prenumerera här.


Datorn i Utbildningen nr 2-2015. Artiklar ur Datorn i Utbildningen är copyrightskyddade ©. De får användas för enskilt bruk. I övrigt får de enbart spridas efter överenskommelse med redaktionen.

(Annons)



Nominera huvudman före 14 juni 2023




Artiklar ur Guldäpplets Jubileumsbok




FL VÄST Karlstad 13-14 juni 2023













[Åter till början av sidan]
[Åter till nr 2 - 15]

Datorn i Utbildningen, Förridargränd 16, 165 52 Hässelby
Uppdaterad: 150320